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被暗示自动离职怎么办?

2008-05-26
  你是不是感觉最近工作量愈来愈少,工作的内容也被上司刻意刁难。从而开始怀疑自己是不是被暗示要自动离职了?还是公司对你有其它的安排?而产生一系列的烦恼?      基本上,没有一个公司会希望主管用背离法令,或不符合人性的方式来处理不适任员工。有制度的企业会运用明确的目标管理与绩效【详情】
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涉嫌违规买卖股票问题 两面针总裁董事长双双离职

2008-05-12
      商报讯 3年前风光上任的两面针(600249行情,股吧)总裁岳江已黯然离开。昨日,记者从柳州两面针股份有限公司(以下简称“两面针”)获悉,该公司总裁岳江离职。外界普遍猜测离职原因与其曾违规买卖股票有关。与岳江同时离开的还有两面针的董事长梁英奇。   两面针表示,鉴于岳江与公司签订【详情】
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福布斯评出2007年十大离职CEO 桑德尔等上榜

2008-04-08
    福布斯评出2007年十大离职CEO 桑德尔等上榜http://tech.QQ.com  2008年03月08日13:39   腾讯科技  编译/无痕水  评论0条 腾讯科技讯 北京时间3月8日,《福布斯》网站周五评出了2007年十大离职CEO。摩托罗拉CEO埃德·桑德尔(Ed Zander)、雅虎CEO特里·【详情】
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2月公募基金经理上演“最大离职潮”

2008-03-12
     “这也太频繁了吧。”二月的最后两天,一直关心自己几只“公鸡”是否下蛋的基民老张,揉了揉微红的眼睛,“没等来基金分红的公告,却看到自己几只基金的孵化人相继变化,也不知道基金公司卖的是哪壶药?”   老张所说的孵化人变化,指的是几家基金大佬发布的基金经理变动公告。   2月27【详情】
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金融业离职率超20%

2008-01-17
您的位置:求职指导 > 求职资讯 > 求职/动态 > 行业动态 > 正文 金融业离职率超20%     不少金融业“金领”放着稳稳的铁饭碗不端,工作单位经常游移不定。某网昨天发布的《2007中国企业员工离职率调查报告》显示,金融业的离职率已经连续两年超过20%。   提起金融业人才紧俏、跳槽频繁人人皆【详情】
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离职前的一个月工资该扣吗?

2007-12-21
          2005年新一轮跳槽高峰开始频频“上演”。据不完全统计,跳槽大军中,销售人员占据了相当大的比例。销售团队,在企业发展中至关重要,然而由于其特有的不固定性,销售人员被称为企业中“流水的兵”。   销售精英被对手公司“挖走”,带走大批客户;企业经营不善,销售【详情】
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